江西省出資監(jiān)管企業(yè)

深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

工　作　簡　報

第 82 期

   江西省出資監(jiān)管企業(yè)深入開展

   創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室             　            2011年5月5日

萬年水泥廠扎實開展“公開承諾”

 江西萬年青水泥股份有限公司萬年水泥廠黨委緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，拓寬思路，創(chuàng)新載體，扎實開展2011年度黨組織和黨員“公開承諾”活動，有力地推動了企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

一是樣板引“諾”。充分發(fā)揮典型引路、榜樣示范的作用。大力宣傳在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的“黨員標兵”先進事跡，廣泛開展學(xué)習(xí)標兵、爭當標兵活動。全廠黨員以標兵為榜樣，緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展和崗位實際進行公開承諾，將承諾變成推動各項工作開展的動力，使一紙承諾轉(zhuǎn)化為立足本職比貢獻、創(chuàng)佳績的實際行動。

二是分類立“諾”。按照生產(chǎn)一線、職能部室、機關(guān)后勤部門三種類別崗位，和領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、骨干黨員、普通黨員四個層次，有針對性地分類分層對公開承諾進行設(shè)計和指導(dǎo)。如領(lǐng)導(dǎo)班子著重抓班子帶隊伍、推動企業(yè)發(fā)展、促進對標管理進行承諾；骨干黨員著重帶頭完成生產(chǎn)任務(wù)、帶頭服務(wù)生產(chǎn)、帶頭服務(wù)基層進行承諾等。

三是組織督“諾”。加強督查，推動承諾落到實處。將公開承諾作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)督查指導(dǎo)的重要內(nèi)容，實行黨委對黨支部承諾把關(guān)、支部書記對黨員承諾把關(guān)的工作制度，對黨員立諾、履諾情況進行登記，認真審核承諾事項，對承諾事項不具體、與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合不緊密、與職工群眾生產(chǎn)生活不貼近的，一律要求重新修訂，絕不降低標準。

四是載體踐“諾”。全面開展黨員“四個一”活動，即：提高一項技能、創(chuàng)新一項工作、攻克一個難題、刷新一項記錄；有的支部還結(jié)合自身實際，組織黨員開展了“一句話承諾”、黨員“一幫一”等活動；深入開展黨支部特色工作，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中的難點、重點問題，精心選題立項，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展排憂解難。

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